يمكن انهاء خدمة العامل بسبب المرض خلال المدة المحددة له، للعمال حق يجب على صاحب العمل الحفاظ عليه وإعطاء العامل كافة حقوقة غير منقوصة، كفلت جميع أنظمة العمل في كل انحاء العالم لحقوق العامل حيث وضعت أغلب دول العالم قوانين وتشريعات توجب أصحاب العمل بحفظ حقوق العمال وإعطائهم هذه الحقوق على أكمل وجهدون أن ينتقص منها ولا فلس واحد، يجب على الأشخاص اصحاب العمل المحافظة على العمال من خلال إيقائهم حقوقهم وأجورهم وفق الأنظمة والقوانين التي شرعتها وزارة العمل في كل حسب مستوى الدخل الذي يتناسب مع ساعات العمل وطبيعة الاجواء التي يعمل العمال فيها، ومن خلال الفقرة التالية سنقدم لكم الاجابه على السؤال المذكور في مقدمة العنوان عن يمكن انهاء خدمة العامل بسبب المرض خلال المدة المحددة له.
محتويات
يمكن انهاء خدمة العامل بسبب المرض خلال المدة المحددة له
العمال لهم حقوق وواجبات يجب على أصحاب العمل أن يكفلو تحقيقها للعمال، كما أن العمال يبذلون الجهد والتعب من أجل الإيفاء بتعهداتهم تجاة أصحاب العمل من خلال القيام بالأعمال الموكله لهم من أجل القيام بكل ما هو مطلوب منهم على أكمل وجه، في حال تعرض العامل للمرض أو التعب أثناء أدائة لعملة لا يحق لصاحب العمل أن يقوم بإنهاء خدمة العامل بسبب أمور خارجة عن طور أو قدرة العامل، أي أن لا يكون للعامل قوة ولا حول في تأخرة عن أداء الأعمال الموكلة له.
- السؤال هو: يمكن انهاء خدمة العامل بسبب المرض خلال المدة المحددة له؟
- الجواب هو: الإجابة هي خطأ لا يحق لصاحب العمل إنهاء خدمة العامل بسبب المرض خلال فترة تأديتة لعملة وذلك لأن الأمر خارج عن نطاق إرادة العامل.
يجب على العمال أن يؤدو الأعمال الموكله لهم عل أكمل وجه دون تقصير في أدائها، كما يجب على أصحاب العمل أن يوفو العمال أجورهم وحقوقهم دون تأخير أو إنتقاص لحقوقهم وأجورهم، حيث أمرنا النبي عليه الصلاة والسلام على أن نعطي الأجير حقه قبل أن يجف عرقة، وبهذا نكون قدمنا لكم الإجابة الصحيحة على السؤال المطروح في مقدمة العنوان عن يمكن انهاء خدمة العامل بسبب المرض خلال المدة المحددة له.